华东理工大学附属中学党总支书记
具体问题一：落实本单位党风廉政建设主体责任清单工作
措 施：
1.制定本单位党风廉政建设主体责任的工作方案；根据班子成员分工，将工作方案中的项目任务，分解给单位各位班子成员。
2.督促、指导本单位班子成员干部制定、落实主体责任清单。
3.将本单位班子成员的责任清单内容、推进落实情况在本单位网上党务公开栏予以公开。
4.组织专题会议，听取班子成员推进落实主体责任清单项目情况，对本单位领导班子落实党风廉政建设责任清单情况开展跟踪督查。
5.总结本单位年度落实主体责任情况，组织班子成员逐一汇报责任清单完成情况。
具体问题二：严格执行“三重一大”决策程序工作
措 施：
1.进一步加强学校干部的思想政治教育，讲求规范、廉洁。
2. 重大事项决策，必须经过集体讨论决定。对决策建议，班子成员逐个明确表示意见，并说明理由。
3. 以会议记录形式留下集体讨论的书面材料。详细记载具体讨论的事项、班子成员讨论意见和决策形成的结果，明确负责落实部门、责任人。
4.对学校进行自查自纠。
5.对违规的个人进行提醒谈话，同时做出责任认定处理。
华东理工大学附属中学校长
具体问题一：规范学生上课时间，切实减轻学生课业负担工作
措 施：
1．全校各年级展开自查。
2. 对原有课表进行调整。
3. 全校教工大会宣传上海市教委关于《关于落实韩正减轻学生过重课业负担的指示精神》，并督促分管校长坚决执行。
具体问题二：规范本单位财务管理工作
措 施：
1.学习培训。首先对学校两长以上干部进行培训，学习公务卡的使用和管理。
2.学校必须遵循“三重一大”集体决策相关程序，在行政（校务）会做好相关的记录。
具体问题三：进一步规范初中招生工作流程
措 施：
1．认真学习上海市和徐汇区2017年招生工作要求。
2. 按照文件要求和时间节点重新制定本校家长开放日方案以及特色班招生方案。
3. 在招生工作中，按照公开、公正、公平的原则，按照三重一大的流程确定录取特长生和校协调生名单。
华东理工大学附属中学副书记、副校长
具体问题一：规范本单位学生推优工作
措 施：
1. 加强党风廉政学习，提高个人岗位廉政风险防范意识。
2. 严格按照推优程序、推优要求和工作纪律办事。
3. 过程和结果公正公平公开，接受师生和家长监督。
具体问题二：规范本单位学生春秋游工作
措 施：
1.春秋游项目实行旅行社招投标方式，选择优质优价公司合作。
2.规范签署学生春秋游合同，合同内容洽谈实行双人洽谈模式。
3.正式签订合同之前，负责部门在学校行政会上进行汇报，通过之后方能签订合同。
华东理工大学附属中学副校长
具体问题一：规范本单位高中绿色通道招生工作
措 施：
1.根据《上海市高中阶段考试招生工作的若干意见》，进一步明确、规范学校高中绿色通道招生程序。
2.高一绿色通道招生必须提前对棒球、冰壶学生的训练情况比赛情况等登记备案，责成相关体育项目负责教师真实记录，责成相关班主任教师确认核实。备选人员初选结果由校务会集体讨论，讨论结果报备区教育局审核批准。
3.对徇私舞弊者要严格处理。
具体问题二：规范本单位教研组长公务卡使用工作
措 施：
1.根据公务卡的使用要求，由专业人员进行培训。
2.对教研组使用公务卡项目提前核准。
3.规范教研组长公务卡使用的申报、审批、使用、报销流程。
